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外賣員，45歲是個坎兒
現(xiàn)行法律沒有關(guān)于年齡歧視的具體約束，但是規(guī)定了勞動者有平等就業(yè)的權(quán)利。退休后，我終于還清了父母的房貸
無論是南寧的房貸可延長至80歲，還是成都的90歲，其實(shí)都是變相的“接力貸”。但我們還應(yīng)看到，真正給“貸款年限”設(shè)置終極限制的，不全是金融機(jī)構(gòu)政策，更可能是肉眼不能看見的血親關(guān)系。最佳的創(chuàng)新年齡是41歲？
專家得出結(jié)論：最佳創(chuàng)新年齡隨著時間的推移不斷增加。2020年，最佳創(chuàng)新年齡在41歲左右。35歲職場危機(jī)：奮斗10年后，沒有公司愿意收我的簡歷
35歲之后，大家都成了中年人，你投遞求職簡歷可能會因?yàn)槟挲g不符合要求而被拒絕；你的性價比不如更年輕的員工，而被劃進(jìn)公司裁員名單中；即使工作上兢兢業(yè)業(yè)不敢混日子，但體力有限，業(yè)績依然趕不上公司的新員工。...54歲重新創(chuàng)業(yè)，6年賺5億美元，她的公司準(zhǔn)備上市了！
年齡，從來不是你奮斗的借口，朱莉54歲創(chuàng)業(yè)成功，60歲大賺32億。大佬們遇上微軟猜年齡，還能不能愉快玩耍了：雷軍遇上蒼老師居然“變性”了
近日微軟推出了一個神奇的頁面——How-old.net，通過傳照片猜年齡迅速刷爆朋友圈。上線幾個小時，已經(jīng)測試了超21萬張圖片，由于推測存在不小誤差，不少名人都被“玩壞了”。如何回應(yīng)外界的質(zhì)疑——了解自己的長處并且善加利用
美國商業(yè)網(wǎng)站Under30CEO近日刊載文章《如何回應(yīng)外界的質(zhì)疑——了解自己的長處并且善加利用》。文章建議年輕創(chuàng)業(yè)者從四個方面了解自身長處，以吸引投資人參與到自己的創(chuàng)業(yè)中來。以下為該篇文章的全文翻譯：...
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